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Editorial: Grit organizacional

As empresas que têm ou desenvolvem uma cultura que suporta paixão e perseverança irão obter o máximo benefício da tecnologia RFID

Por Mark Roberti

6 de junho de 2016 - Estive lendo "Grit: The Power of Passion and Perseverance" (Scribner, maio de 2016), um livro fantástico de Angela Lee Duckworth, 2013 MacArthur Fellow e professora de psicologia na University of Pennsylvania. Duckworth descreve "grit" como "paixão e perseverança para objetivos de longo prazo" e argumenta que isto, mais do que inteligência, talento e outros fatores, determina o que sucede na vida e quem não. (Assista ao TED com Duckworth aqui).

Eu peguei o livro depois de ler um comentário. Queria entender mais sobre por que sou do jeito que sou (muito granulado ou “gritty”), e como posso incutir grit em meus dois filhos.

Clique aqui e leia o artigo na íntegra.

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